Calculator salariu net 2026 — din brut în net și taxe
Salariul minim net: de la 1 iulie 2026 se aplică noile valori pentru semestrul 2 — salariul minim brut de 4.325 lei (față de 4.050 lei în ianuarie–iunie) și suma neimpozabilă de 200 de lei. Calculatorul de mai jos îți arată în câteva secunde cât îți rămâne efectiv în mână din salariul brut în 2026, după CAS, CASS și impozitul pe venit, cu valorile actualizate pentru ambele semestre ale anului.
Rezultatul principal este salariul net lunar — suma care ajunge efectiv în contul tău. Din salariul brut se rețin trei lucruri: contribuția la pensie (CAS, 25%), contribuția la sănătate (CASS, 10%) și impozitul pe venit (10%), calculat după scăderea deducerii personale. Calculatorul arată separat și CAM (2,25%), contribuția pe care angajatorul o plătește peste salariul tău brut, ca să vezi costul total al unui loc de muncă.
Potrivit celor mai recente date INS, salariul mediu brut a fost de 9.564 lei în iunie 2026, iar cel net a ajuns la 5.734 lei, în creștere cu 0,9% față de luna mai (date publicate la 12 august 2026). Dacă introduci acest brut în calculator, rezultatul pur aritmetic — 5.595 lei net — iese puțin sub cei 5.734 lei raportați de INS; diferența vine din faptul că media oficială include și sporuri sau beneficii în natură pe care acest calculator nu le modelează.
Media națională ascunde însă diferențe uriașe de la un județ la altul. În iunie 2026, cel mai mare salariu mediu net s-a înregistrat în Ilfov (7.200 lei) — chiar peste cel din București (6.600 lei) —, urmat de Cluj (5.400 lei) și Timiș (5.100 lei). La polul opus, în Vaslui salariul mediu net a rămas sub 2.600 lei, iar Botoșani, Giurgiu și Teleorman completează lista județelor cu cele mai mici venituri — o diferență de peste 4.000 de lei net între primul și ultimul loc, potrivit INS. Cu alte cuvinte, ce înseamnă rezultatul calculatorului la salariul „mediu” arată cu totul altfel după cum locuiești în Ilfov sau în Vaslui.
| Salariu brut lunar | Salariu net |
|---|---|
| 4.050 | 2.455 RON |
| 5.050 | 3.010 RON |
| 6.050 | 3.552 RON |
| 7.050 | 4.124 RON |
| 8.050 | 4.709 RON |
| 9.050 | 5.294 RON |
| 10.050 | 5.879 RON |
| 11.050 | 6.464 RON |
| 12.050 | 7.049 RON |
| 13.050 | 7.634 RON |
| 14.050 | 8.219 RON |
| 15.050 | 8.804 RON |
| 16.050 | 9.389 RON |
| 17.050 | 9.974 RON |
| 18.050 | 10.559 RON |
| 19.050 | 11.144 RON |
| 20.050 | 11.729 RON |
Ce s-a schimbat în 2026
În 2026 cotele rămân neschimbate — CAS 25%, CASS 10% și impozit pe venit 10% — însă, de la 1 iulie 2026, salariul minim brut a crescut de la 4.050 lei la 4.325 lei, iar suma neimpozabilă pentru salariul minim a scăzut de la 300 la 200 de lei.
Cea mai mare schimbare a anului s-a produs la mijlocul anului. De la 1 iulie 2026, salariul minim brut garantat în plată a urcat de la 4.050 lei la 4.325 lei, conform HG 146/2026 (Ministerul Muncii). În același timp, suma neimpozabilă din salariul minim, introdusă prin OUG 89/2025 (ANAF), a scăzut de la 300 la 200 de lei, iar plafonul de eligibilitate pentru această scutire a urcat de la 4.300 la 4.600 lei. Pe scurt: brutul minim a crescut cu 275 de lei, dar din această creștere statul preia aproximativ 150 de lei prin contribuții și impozit, iar salariatului îi rămân în mână circa 125 de lei în plus.
Tot de la 1 iulie 2026 s-a deplasat și pragul până la care se acordă deducerea personală. Pentru că acest plafon este salariul minim plus 2.000 de lei, el a crescut de la 6.050 lei în semestrul 1 la 6.325 lei în semestrul 2, conform art. 77 din Codul fiscal. Concret, un salariat cu un brut între aceste valori, care în prima jumătate a anului nu mai prindea nicio deducere, reintră în calcul în a doua jumătate.
O schimbare importantă, deși mai puțin vizibilă, s-a produs deja de la 1 ianuarie 2025: facilitățile fiscale speciale pentru angajații din IT, construcții, agricultură și industria alimentară au fost eliminate prin OUG 156/2024 și rămân eliminate și în 2026. Practic, un programator, un muncitor în construcții sau un angajat din agricultură plătește acum exact aceleași CAS (25%), CASS (10%) și impozit pe venit (10%) ca orice alt salariat — regimul general pe care îl calculează acest instrument. Nu mai există un regim special „neinclus” în calculator, pentru simplul motiv că acel regim special nu mai există.
Parametrii de calcul în 2026
Calculatorul folosește cotele oficiale din Codul fiscal: CAS 25% și CASS 10% reținute integral de la salariat, impozit pe venit 10% pe baza impozabilă, plus CAM 2,25% plătit de angajator. La acestea se adaugă salariul minim brut și deducerea personală.
Toate valorile de mai jos sunt cele pe baza cărora calculatorul determină salariul net. Cota cea mai apăsătoare este CAS, contribuția la pensie de 25%, urmată de cei 10% pentru sănătate.
| Parametru | Valoare 2026 | Bază legală |
|---|---|---|
| CAS (pensie) | 25% din brut | art. 138/146 Cod fiscal |
| CASS (sănătate) | 10% din brut | art. 156/168 Cod fiscal |
| Impozit pe venit | 10% din baza impozabilă | art. 78 Cod fiscal |
| CAM (angajator) | 2,25% din brut | art. 220^3 Cod fiscal |
| Salariul minim brut | 4.050 lei (S1) / 4.325 lei (S2) | HG 146/2026 |
| Sumă neimpozabilă | 300 lei (S1) / 200 lei (S2) | OUG 89/2025 |
| Deducere de bază (0 pers., la minim) | 20% din salariul minim | art. 77 Cod fiscal |
| Deducere suplimentară sub 26 ani | 15% din salariul minim | art. 77 Cod fiscal |
| Deducere copil în școală | 100 lei/lună/copil | art. 77 Cod fiscal |
Sursă: Codul fiscal (Legea 227/2015), Ministerul Muncii și ANAF.
Cum se calculează salariul net
Salariul net = salariul brut − CAS (25%) − CASS (10%) − impozit (10%). Baza impozabilă este brutul minus CAS, CASS și deducerea personală, conform art. 78 din Codul fiscal. CAS și CASS se aplică direct asupra salariului brut.
Mecanismul, pas cu pas:
- Se calculează CAS (25% din brut) și CASS (10% din brut) — art. 138 și art. 156 din Codul fiscal.
- Se scade deducerea personală, acordată doar dacă salariul brut nu depășește salariul minim plus 2.000 de lei (art. 77).
- Baza impozabilă = brut − CAS − CASS − deducere personală.
- Impozitul pe venit este 10% din această bază (art. 78).
- Salariul net = brut − CAS − CASS − impozit.
Un exemplu concret: la un salariu minim de 4.050 lei brut (semestrul 1, fără persoane în întreținere, cu scutirea de 300 lei aplicată), CAS este 938 lei, CASS 375 lei, deducerea personală 810 lei și impozitul 163 lei. Rezultă un salariu net de 2.574 lei, iar costul total pentru angajator ajunge la aproximativ 4.134 lei.
Întrebări frecvente
Cât este salariul minim net în 2026?
În semestrul 1 (4.050 lei brut, cu scutirea de 300 lei), salariul minim net este de aproximativ 2.574 lei. De la 1 iulie 2026, la un brut de 4.325 lei și o scutire de 200 lei, netul minim a urcat la circa 2.699 lei, iar costul total pentru angajator ajunge la circa 4.418 lei, potrivit modului de calcul publicat de ANAF.
Ce cote se rețin din salariul brut?
Din salariul brut se rețin CAS (contribuția la pensie) de 25%, CASS (contribuția la sănătate) de 10% și impozitul pe venit de 10%, conform Codului fiscal (Legea 227/2015). Cele 43% rețineri lasă un net de aproximativ 57% din brut.
Ce este deducerea personală și cine o primește?
Deducerea personală reduce baza pe care se aplică impozitul. Conform art. 77 din Codul fiscal, ea se acordă doar salariaților cu venit brut de până la salariul minim plus 2.000 de lei — adică 6.050 de lei în semestrul 1. De la 1 iulie 2026, odată cu creșterea salariului minim, acest plafon a urcat la 6.325 de lei în semestrul 2. Peste acest prag, deducerea este zero.
Ce deducere primesc tinerii sub 26 de ani?
Salariații sub 26 de ani beneficiază de o deducere personală suplimentară de 15% din salariul minim brut, adică 607,50 de lei la un minim de 4.050 lei, conform art. 77 din Codul fiscal. Calculatorul o adaugă automat când bifezi opțiunea.
Cât costă un angajat pentru firmă?
Peste salariul brut, angajatorul plătește CAM (contribuția asiguratorie pentru muncă) de 2,25% din brut. La un salariu mediu de 9.564 lei brut, costul total pentru angajator este de aproximativ 9.779 lei pe lună.
Calculatorul include tichetele de masă sau sporurile?
Nu. Acest calculator salariu net acoperă salariul de bază și deducerile standard. Tichetele de masă și sporurile au reguli proprii și nu sunt incluse în rezultat. Facilitățile fiscale speciale pentru IT, construcții, agricultură și industria alimentară au fost eliminate de la 1 ianuarie 2025 prin OUG 156/2024 și rămân eliminate în 2026, astfel încât angajații din aceste domenii sunt deja acoperiți de regimul general calculat aici.
Persoanele cu handicap sunt scutite de impozitul pe venit?
Da. Potrivit art. 60 pct. 1 din Codul fiscal (Legea 227/2015), persoanele cu handicap grav sau accentuat sunt scutite de impozitul pe venit pentru veniturile din salarii, din activități independente și din drepturi de proprietate intelectuală, iar scutirea rămâne valabilă și în 2026. Acest calculator nu modelează scutirea respectivă, așa că, pentru un salariat cu handicap grav sau accentuat, salariul net real este mai mare decât suma afișată aici.
Cum se calculează salariul pentru un contract cu normă parțială (de exemplu 4 ore pe zi)?
Salariul minim brut se calculează proporțional cu norma lucrată — la 4 din 8 ore, adică jumătate de normă, salariul minim este jumătate din cel pentru normă întreagă. Contribuțiile CAS și CASS nu pot fi însă calculate sub nivelul corespunzător salariului minim pe economie cu normă întreagă, indiferent de câte ore lucrezi efectiv, cu excepția elevilor și studenților sub 26 de ani, a ucenicilor sub 18 ani, a persoanelor cu handicap, a pensionarilor sau a celor care cumulează mai multe contracte însumând cel puțin o normă întreagă (art. 146 și art. 168 din Codul fiscal). Deducerea personală, în schimb, nu se fracționează după numărul de ore — se acordă integral, potrivit tranșei de venit corespunzătoare salariului brut real, mai mic, cu normă parțială.
Verificat conform legii române în vigoare · fapte verificate la 17.08.2026 · TrendBite RO Legal-QC
- – Actualizat cu salariul mediu curent (INS), calcul anual, reguli pentru normă parțială, scutirea persoanelor cu handicap și clarificări despre facilitățile fiscale eliminate din 2025.
- – Corectată referință: art. 170 → art. 168 din Codul fiscal (CASS pentru salarii)
- – Actualizat pentru semestrul 2 din 2026: salariul minim brut 4.325 lei, suma neimpozabilă 200 lei și plafonul deducerii personale 6.325 lei, în vigoare de la 1 iulie 2026.
- – Clarificate modificările care vor intra în vigoare de la 1 iulie 2026: salariul minim urcă la 4.325 lei, suma neimpozabilă scade la 200 lei, iar plafonul deducerii personale crește la 6.325 lei.
Cum a fost creată această pagină
Creat de sistemul editorial TrendBite: cercetare din surse oficiale, verificare independentă a faptelor și control juridic.
- Publicat: 11.06.2026
- Surse: 9 surse oficiale (noulcodfiscal.ro, mmuncii.gov.ro, static.anaf.ro, insse.ro, pwc.ro…)
- Ultima verificare a faptelor conform legislației în vigoare: 17.08.2026
- Ultima actualizare a conținutului: 17.08.2026
- Istoric public de modificări: 4 înregistrări
Cum stau lucrurile în alte țări?
Acest articol nu reprezintă consultanță juridică.
Acest articol a fost creat cu ajutorul inteligenței artificiale.
Fondator și editor de conținut