Při průměrné hrubé mzdě 48 967 Kč a 30denní neschopnosti vyplatí ČSSZ na nemocenském přibližně 13 910 Kč.
Kalkulačka nemocenské 2026 — výpočet a kolik dostanete
Kolik dostanete na nemocenské v roce 2026? Naše kalkulačka nemocenské spočítá z jediného údaje — vaší hrubé měsíční mzdy — kolik vám vyplatí Česká správa sociálního zabezpečení (ČSSZ) od 15. dne pracovní neschopnosti, i orientační náhradu mzdy od zaměstnavatele za prvních 14 dnů, podle redukčních hranic platných pro rok 2026.
Hlavní výsledek je nemocenské od ČSSZ — dávka, kterou dostáváte od 15. dne nemoci. Částka nezahrnuje poplatky ani souběh s jinými dávkami a u delší neschopnosti automaticky počítá s vyššími sazbami (66 % od 31. dne, 72 % od 61. dne). Náhrada mzdy za prvních 14 dnů je orientační odhad z měsíční mzdy; její přesná výše závisí na rozvržení směn a skutečném průměrném hodinovém výdělku.
| Hrubá měsíční mzda | Nemocenské celkem (od ČSSZ) |
|---|---|
| 20 000 | 5 683 Kč |
| 25 000 | 7 104 Kč |
| 30 000 | 8 525 Kč |
| 35 000 | 9 946 Kč |
| 40 000 | 11 366 Kč |
| 45 000 | 12 787 Kč |
| 50 000 | 14 179 Kč |
| 55 000 | 15 120 Kč |
| 60 000 | 16 070 Kč |
| 65 000 | 17 021 Kč |
| 70 000 | 17 962 Kč |
| 75 000 | 18 864 Kč |
| 80 000 | 19 334 Kč |
Co se změnilo u nemocenské pro rok 2026
Pro rok 2026 vzrostly redukční hranice denního vyměřovacího základu na 1 633, 2 449 a 4 897 Kč (z 1 552, 2 328 a 4 656 Kč v roce 2025). Sazby nemocenského (60/66/72 %) i způsob redukce zůstávají stejné, takže vyšší dávku pocítí hlavně lidé s hrubou mzdou nad zhruba 47 500 Kč.
Redukční hranice vyhlásilo Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) sdělením č. 397/2025 Sb. Přehled všech parametrů pro rok 2026 zveřejnila i ČSSZ. Protože se zvýšily jen hranice a ne sazby, u nižších mezd, kde se celý základ započítává 90 %, je dávka prakticky stejná jako loni — meziroční rozdíl vám kalkulačka ukáže přímo u výsledku.
Redukční hranice a sazby pro rok 2026
Kalkulačka pracuje s oficiálními hodnotami ČSSZ. Nejdřív se z hrubé mzdy určí denní vyměřovací základ (DVZ), ten se zredukuje přes tři hranice a z redukovaného základu se vypočítá denní dávka. Sazba roste s délkou nemoci, jak ukazuje první tabulka; druhá srovnává redukční hranice s rokem 2025.
| Období nemoci | Kdo platí | Sazba | Za jaké dny |
|---|---|---|---|
| Den 1–14 | Zaměstnavatel (náhrada mzdy) | 60 % redukovaného hodinového výdělku | Pouze pracovní dny |
| Den 15–30 | ČSSZ (nemocenské) | 60 % redukovaného DVZ | Kalendářní dny |
| Den 31–60 | ČSSZ (nemocenské) | 66 % redukovaného DVZ | Kalendářní dny |
| Den 61–380 | ČSSZ (nemocenské) | 72 % redukovaného DVZ | Kalendářní dny |
| Redukční hranice | 2025 | 2026 | Započet |
|---|---|---|---|
| 1. hranice | 1 552 Kč | 1 633 Kč | 90 % |
| 2. hranice | 2 328 Kč | 2 449 Kč | 60 % |
| 3. hranice | 4 656 Kč | 4 897 Kč | 30 % |
| Nad 3. hranicí | — | — | 0 % |
Zdroj: ČSSZ a sdělení MPSV č. 397/2025 Sb.
Jak nemocenské počítáme
Nemocenské = redukovaný denní vyměřovací základ × sazba (60 % pro 15.–30. den, 66 % pro 31.–60. den, 72 % od 61. dne). DVZ se spočítá jako hrubá měsíční mzda × 12 / 365 a redukuje se započtením 90 % do 1 633 Kč, 60 % do 2 449 Kč a 30 % do 4 897 Kč.
Postup vychází z § 21 a § 29 zákona č. 187/2006 Sb. o nemocenském pojištění. Příklad: u hrubé mzdy 60 000 Kč je DVZ 1 972,60 Kč. Po redukci (90 % z první hranice plus 60 % z částky do druhé hranice) vychází redukovaný DVZ 1 674 Kč. Při 90denní neschopnosti ČSSZ vyplatí 16 dnů sazbou 60 %, 30 dnů sazbou 66 % a 30 dnů sazbou 72 % — dohromady 85 374 Kč.
Prvních 14 dnů hradí náhradu mzdy zaměstnavatel podle § 192 zákoníku práce (60 % redukovaného průměrného hodinového výdělku, jen za odpracované hodiny). Nemocenské se pak vyplácí nejdéle 380 kalendářních dnů od vzniku neschopnosti.
Často kladené otázky
Kolik dostanu na nemocenské od ČSSZ?
Nemocenské činí 60 % redukovaného denního vyměřovacího základu od 15. do 30. dne, 66 % od 31. do 60. dne a 72 % od 61. dne. Konkrétní částku pro vaši mzdu spočítá kalkulačka výše; výpočet nemocenské vychází z hrubé měsíční mzdy.
Jak se počítá redukovaný denní vyměřovací základ?
Z hrubé mzdy se určí denní vyměřovací základ (hrubá mzda × 12 / 365). Ten se redukuje: do 1 633 Kč se započítá 90 %, mezi 1 633 a 2 449 Kč 60 %, mezi 2 449 a 4 897 Kč 30 % a nad 4 897 Kč nic.
Kolik platí zaměstnavatel za prvních 14 dnů?
Prvních 14 kalendářních dnů hradí náhradu mzdy zaměstnavatel, a to 60 % redukovaného průměrného hodinového výdělku jen za zameškané pracovní hodiny (§ 192 zákoníku práce). Od 15. dne přebírá výplatu ČSSZ.
Jak dlouho se nemocenská vyplácí?
Podpůrčí doba je nejdéle 380 kalendářních dnů od vzniku neschopnosti (§ 26 zákona č. 187/2006 Sb.). Do této doby se počítá i prvních 14 dnů náhrady mzdy, ČSSZ tedy vyplácí dávku fakticky od 15. do 380. dne.
Jak je na tom OSVČ a dohodáři?
OSVČ mají nemocenské pojištění dobrovolné; minimální platba je v roce 2026 243 Kč měsíčně a dávku dostávají také až od 15. dne. Zaměstnanci na DPP jsou pojištěni při příjmu nad 12 000 Kč, u DPČ od 4 500 Kč.
Od kdy se sazba nemocenského zvyšuje?
Sazba roste s délkou nemoci: 60 % do 30. dne, 66 % od 31. do 60. dne a 72 % od 61. dne pracovní neschopnosti. Delší neschopnost tak znamená vyšší denní dávku — kalkulačka to do výpočtu zahrnuje automaticky.
Tento článek byl vytvořen s pomocí umělé inteligence.
Tomáš Filip
Zakladatel a kurátor obsahu
Zakladatel a kurátor obsahu